说起高福利国家，加拿大可谓当之无愧。2019年加拿大联邦政府又增添了更多福利。一起来看看有哪些吧！

 

 

收养孩子的父母/同性伴侣将享育儿假期

加拿大政府为鼓励父母平等地分担抚养子女的责任，对符合标准的父母提供长达40周的育儿假期，另外，如果父母双方共同分享产假，还将提供额外5周的就业保险（EI）父母福利。

 

而收养孩子的养父母或同性伴侣，将在2019年3月17日起，也可享受此育儿假期的福利。

 

 

税收优惠

2019年联邦政府为低收入者税收增添了优惠政策，减少个人失业保险供款费用，并将个人所得税免税额调高至12069加元，免税存款账户年供款额度也提高至6000加元。

 

虽然新一年，退休金供款有所增加，年收入为35000至57400加元的加拿大公民，需缴纳的退休金供款将从过去4.95%提高至5.1%，至2023年将增加至5.95%。但是现时退休金供款增加，将来退休可获得更高的退休金。

 

 

除了上述的福利新政，加拿大还有其他福利，例如：

• 社会福利金

• 医疗保健福利

• 怀孕津贴

• 牛奶金

• 教育基金

 

加拿大的福利措施还有很多，而且每个省也会有具体的福利措施，就不在此一一列举，如此多的福利，难怪加拿大一直是国人最热衷移民的国家之一。

 

目前，能够一步到位获永居，也是加拿大仅剩的一个投资移民项目——魁省投资移民面向中国（含港澳地区）的1235个名额，仅剩少量！

投资条件：

• 申请人成功赚取200万加元或以上的家庭净资产

（包括银行存款、房地产、股票、债券、生意等）

• 投资要求，二选一：

投资加币120万于加拿大政府指定的移民基金，政府保证在投资期满五年后归还全部本金；或者

贷款的形式，只需一次性支付加币35万，作为贷款加币120万元5年的利息，而此款项将不获退还**。

*具体投资方式以加拿大基金公司接收为准；

**贷款利息可能会根据加拿大金融市场利率变化而作出调整，加拿大银行对贷款利息拥有最终解释权

 

项目优势：

• 对年龄、语言、学历没有限制*

• 一步到位取得枫叶卡

• 抵加后无需创办企业、经营生意

• 无需拥有企业股份，企业管理人员也可申请

• 投资由政府担保，安全无风险

• 高福利待遇，一流的教育平台，高品质的生活水准

*需根据申请人的具体情况而定，具体请咨询景鸿顾问

 

 

除了选择投资移民前往加拿大，还可以通过技术移民这一渠道。2018年通过“快速通道”（Express Entry）获邀递交永居申请的就有89,800名人士，比2017年总获邀数有所上升，分数也低至439分。有意向移民加拿大的人士，除了可选择投资移民还可留意各省技术移民政策，选择适合自己的项目。

 

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